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一緒に働きませんか?

アップル運輸 山梨営業所 [正社員]幹部候補 営業職 昭和町
  • 正社員

月給:250,000円〜400,000円

8:30〜17:30

高卒以上、普通自動車運転免許(MT)必須
パソコン操作できる方(Microsoft Officeの操作ができる方)

  • 制服貸与
  • 社会保険完備
  • 昇給制度あり
  • 通勤手当あり
  • 賞与年2回
アップル運輸 上田営業所 [正社員]幹部候補 営業職 上田市
  • 正社員

月給:250,000円〜400,000円

8:30〜17:30

高卒以上、普通自動車運転免許(MT)必須
パソコン操作できる方(Microsoft Officeの操作ができる方)

  • 制服貸与
  • 社会保険完備
  • 昇給制度あり
  • 通勤手当あり
  • 賞与年2回
アップル運輸 松本センター [正社員]幹部候補 営業職 松本市
  • 正社員

月給:250,000円〜400,000円

8:30〜17:30

高卒以上、普通自動車運転免許(MT)必須
パソコン操作できる方(Microsoft Officeの操作ができる方)

  • 制服貸与
  • 社会保険完備
  • 昇給制度あり
  • 通勤手当あり
  • 賞与年2回
アップル運輸 長野営業所 [正社員]幹部候補 営業職 長野市
  • 正社員

月給:250,000円〜400,000円

8:30〜17:30

高卒以上、普通自動車運転免許(MT)必須
パソコン操作できる方(Microsoft Officeの操作ができる方)

  • 制服貸与
  • 社会保険完備
  • 昇給制度あり
  • 通勤手当あり
  • 賞与年2回
アップル運輸 伊那営業所 [正社員]幹部候補 営業職 伊那市
  • 正社員

月給:250,000円〜400,000円

8:30〜17:30

高卒以上、普通自動車運転免許(MT)必須
パソコン操作できる方(Microsoft Officeの操作ができる方)

  • 制服貸与
  • 社会保険完備
  • 昇給制度あり
  • 通勤手当あり
  • 賞与年2回
長野県・山梨県 新卒採用 総合職(専門学校・大学卒)
  • 正社員

月給:191,546円

8:00〜17:00(休憩:60分)

普通自動車運転免許(AT不可)*入社時までに取得
スポーツ経験のある方優遇

  • 制服貸与
  • 社会保険完備
  • 有給休暇
  • 昇給制度あり
  • 通勤手当あり
アップル運輸 山梨営業所 [正社員]幹部候補 営業職 昭和町
  • 正社員

月給:円

8:30〜17:30

高卒以上、普通自動車運転免許(MT)必須
パソコン操作できる方(Microsoft Officeの操作ができる方)

  • 制服貸与
  • 社会保険完備
  • 昇給制度あり
  • 通勤手当あり
  • 賞与年2回
アップル運輸 上田営業所 [正社員]幹部候補 営業職 上田市
  • 正社員

月給:円

8:30〜17:30

高卒以上、普通自動車運転免許(MT)必須
パソコン操作できる方(Microsoft Officeの操作ができる方)

  • 制服貸与
  • 社会保険完備
  • 昇給制度あり
  • 通勤手当あり
  • 賞与年2回
アップル運輸 松本センター [正社員]幹部候補 営業職 松本市
  • 正社員

月給:円

8:30〜17:30

高卒以上、普通自動車運転免許(MT)必須
パソコン操作できる方(Microsoft Officeの操作ができる方)

  • 制服貸与
  • 社会保険完備
  • 昇給制度あり
  • 通勤手当あり
  • 賞与年2回
アップル運輸 長野営業所 [正社員]幹部候補 営業職 長野市
  • 正社員

月給:円

8:30〜17:30

高卒以上、普通自動車運転免許(MT)必須
パソコン操作できる方(Microsoft Officeの操作ができる方)

  • 制服貸与
  • 社会保険完備
  • 昇給制度あり
  • 通勤手当あり
  • 賞与年2回
アップル運輸 伊那営業所 [正社員]幹部候補 営業職 伊那市
  • 正社員

月給:円

8:30〜17:30

高卒以上、普通自動車運転免許(MT)必須
パソコン操作できる方(Microsoft Officeの操作ができる方)

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  • 昇給制度あり
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長野県・山梨県 新卒採用 総合職(専門学校・大学卒)
  • 正社員

月給:191,546円

8:00〜17:00(休憩:60分)

普通自動車運転免許(AT不可)*入社時までに取得
スポーツ経験のある方優遇

  • 制服貸与
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当社では「豊社豊員」を経営理念に掲げ、会社と社員の双方が豊かになることを追求し続けています。
今後も当社が地域で必要とされる企業であり続けるには、新たな若い力が必要です。

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